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採用代行(RPO)サービス

―採用活動のすべてを、プロフェッショナルが伴走支援―

概要

人材獲得競争が激化する中、企業の採用業務はますます複雑化・多様化しています。 当社では、採用における「戦略設計」から「実務の代行」までをワンストップで支援。 必要な部分だけのスポット支援から、母集団形成・応募対応・面接調整・内定フォローまで 幅広い業務を貴社に代わって遂行します。 採用の専門チームが貴社の一員として、よりスピーディで効果的な採用活動を実現。 リソース不足やノウハウ不足といった課題を解消し、「成果の出る採用」をご支援します。

サービス内容(一例)

  • 採用戦略の立案・設計
  • 求人票の作成・媒体選定・運用代行
  • ダイレクトリクルーティングの実行(スカウト配信、ターゲット選定など)
  • 応募者対応(書類選考・面接調整・連絡業務)
  • 面接官のトレーニングや選考設計支援
  • 内定者フォロー・歩留まり改善
  • 採用進捗のレポーティング・分析

このようなお悩みに対応します

  • 応募数が集まらない
  • 人事担当者のリソースが足りない
  • 書類選考や面接日程の調整に手間がかかっている
  • 採用ノウハウが社内に蓄積されない
  • 急な大量採用に対応できない

貴社の「採用パートナー」として
貴社のカルチャーやビジョン、求める人物像を深く理解したうえで
最適な人材との出会いをサポートします。

採用を「任せる」から「共に創る」へ。
採用に関するあらゆる課題を、私たちが一緒に解決します。

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